71%의 사람들은 하이브리 회의에 어려움을 겪고 있습니다.
회의 형평성은 무엇이며, 하이브리드 회의 참가자들에게 어떠한 영향을 미칠까요?
Korea, Asia Pacific
회의 형평성은 무엇이며, 하이브리드 회의 참가자들에게 어떠한 영향을 미칠까요?
Korea, Asia Pacific
회의의 형평성, 또는 평등한 회의는 하이브리드 회의에서 모든 참가자들이 동등하게 듣고, 말하고, 볼 수 있도록 하는 것을 의미합니다. 회의 형평성을 충족하면 원격으로 회의에 참여한 직원들이 물리적인 회의 공간에 있는 동료들과 동일한 수준으로 회의에 참여하고, 협업 성과를 향상시키는 경험을 할 수 있습니다.
회의 형평성은 아래의 요인에 의해 좌우됩니다:
회의의 형평성이 왜 중요할까요?
지난 2년 동안 직장인들은 하이브리드 방식의 유연한 업무 스타일에 익숙해졌습니다. 이로 인해 업무 공간에 대한 사람들의 인식과 기준도 변화하였습니다. 오늘날, 직원들은 사용 방법이 편리하고, 고품질의 음향과 영상으로 원활한 의사소통을 할 수 있으며, 어떤 공간에서 회의에 참석하든 생산적이고 유연한 회의 기술을 원합니다.
비즈니스 리더의 임무는 직원들이 언제, 어디에서 일하든 자신의 방식으로 최선을 다할 수 있는 환경을 만들어 주는 것입니다. 회의 형평성을 충족하는 기업에서 직원들은 더 즐겁게 협업할 수 있습니다. 이러한 혁신을 이끄는 기업 문화는 기업이 인재를 고용하고 유지할 수 있는 중요한 요인 중 하나가 될 것입니다.
회의 형평성에 관한 흥미로운 사실을 확인해 보세요.
Event:
기간: 9월 1일 ~ 9월 26일
BHC 프라이드 치킨 쿠폰 / 25명 추첨
CGV IMAX 관람권 1매 / 선착순 8명
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